Đào tạo và phát triển là phương châm của Công ty Pearl City nhằm giúp đội ngũ nhân sự phát huy tối đa tiềm năng và định hướng nghề nghiệp, phù hợp với từng cá nhân, giúp nhân sự ngày càng phát triển bản thân và trở thành các nhà lãnh đạo trong tương lai.
- Đào tạo hội nhập cho tất cả CBNV
- Đào tạo kỹ năng nghề nghiệp ngắn hạn, chuyên sâu, nâng cao tay nghề cho nhân viên
- Đào tạo đội ngũ lãnh đạo tiềm năng
2. MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC NĂNG ĐỘNG
Pearl City không ngừng cải thiện môi trường làm việc, điều kiện làm việc để tạo sự thoái mái nhất cho CBNV khi làm việc tại Công ty.
Khi đến với Pearl City bạn sẽ ngạc nhiên về một đội ngũ:
- Trẻ trung – Năng động
- Nhiệt huyết – Tự tin
- Và đặc biệt rất hòa đồng và thân thiện
3. CHÍNH SÁCH PHÚC LỢI
Pearl City là một trong những đơn vị có hệ thống phúc lợi tốt nhất trên thị trường hiện nay.
- Chính sách mua bảo hiểm chăm sóc sức khỏe và bảo hiểm tai nạn 24/24 cho CBNV
- Chương trình du lịch cho CBNV và người thân
- Khám sức khỏe tổng quát, định kỳ hằng năm cho CBNV
- Chính sách chăm lo đời sống CBNV: quà sinh nhật, quà Tết Nguyên Đán, Trung thu, Quốc tế Phụ nữ, quà cưới, thăm hỏi…
- Hỗ trợ ăn trưa, đi công tác, điện thoại liên lạc…
- Dịch vụ thể thao miễn phí hằng tuần cho CBNV giao lưu, rèn luyện sức khỏe…
4. HỆ THỐNG LƯƠNG – THƯỞNG
- Tăng lương: Định kỳ xét tăng lương theo định kỳ 1 năm/lần. Thời gian xét tăng lương từ đầu năm. Tỷ lệ xét tăng lương dựa trên hiệu quả làm việc của năm trước đó.
- Thưởng quý: Hằng quý dựa trên kết quả đánh giá KPI, công ty sẽ khen thưởng cho các cá nhân và tập thể có thành tích làm việc tốt. Ngoài ra, Công ty còn bình chọn các cá nhân và tập thể để vinh danh và trao bằng khen cho các thành tích tốt trong quý.
5. CHIA SẺ TRÁCH NHIỆM VỚI XÃ HỘI
Các chương trình thăm và tặng quà cho trẻ em nghèo tại các trung tâm trong và ngoài thành phố được Công ty Pearl City tổ chức hằng năm, cùng với các chương trình xây nhà tình thương tình nghĩa như là một trách nhiệm buộc phải thực hiện để giúp những cảnh đời bất hạnh có cơ hội vươn lên thay đổi cuộc sống.
Số lượng cần tuyển: 50 nhân viên kinh doanh
BẠN CÓ ĐƯỢC GÌ KHI LÀM VIỆC TẠI PEARL CITY?
1. MỨC LƯƠNG: Nhân viên kinh doanh BĐS thông thường không có lương cứng hoặc chỉ có khi hoàn thành chỉ tiêu nhưng ở Pearl City thì khác: Bạn sẽ được trả lương và phụ cấp cứng kể cả khi đang trong giai đoạn học việc và thử việc theo quy định của Luật Lao động. Pearl City tự hào khi được đánh giá là 1 trong những công ty BĐS có chế độ phúc lợi cho người lao động tốt nhất.
- LƯƠNG CỨNG + PHỤ CẤP: Từ 4 triệu đồng trở lên/tháng
- HOA HỒNG : Từ 2% /giao dịch (Thông thường từ 8 triệu đồng)
- THƯỞNG NÓNG
2. Đóng các khoản BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động theo quy định (không gian lận bất kỳ 1 trường hợp nào);
3. Chính sách phúc lợi rất tốt: Khám chữa bệnh cho NLĐ hàng năm; du lịch, nghỉ mát, team building 1-2 lần/ năm; lương tháng 13, thưởng Tết;
4. Môi trường làm việc trẻ trung, hiện đại, năng động và chuyên nghiệp;
5. Chế độ đào tạo, hỗ trợ truyền thông tốt nhất;
6. Các hoạt động tập thể thường xuyên: Teambuilding, Outing, Bóng đá…
PEARL CITY KỲ VỌNG GÌ Ở CÁC BẠN?
- Mở rộng danh sách khách hàng, chăm sóc tốt khách hàng đã có, khách hàng phát sinh.
- Lập kế hoạch kinh doanh cho cá nhân theo tuần, tháng, quý đáp ứng được các yêu cầu của Công ty.
- Là người đại diện chuyên nghiệp của Pearl City hỗ trợ khách hàng tốt nhất.
- Hoàn thành, vượt xa các chỉ tiêu được giao.
BẠN SẼ PHÙ HỢP VỚI VỊ TRÍ NÀY NẾU BẠN:
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh.
- Khao khát thành công, dám nghĩ, dám làm.
- Vui vẻ, thân thiện, trung thực, kiên trì.
- Có khả năng thích nghi và làm việc nhóm tốt.
- Đam mê bất động sản.
ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC :
- Thành phố Quảng Ngãi
HÌNH THỨC NỘP HỒ SƠ:
Gửi hồ sơ qua email: pkd.pearlcity@gmail.com
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại công ty theo địa chỉ :
Công ty Cổ phần Đầu tư Pearl City
Số 364 Võ Nguyên Giáp, phường Trương Quang Trọng, TP Quảng Ngãi
Điện thoại: 0782 577 577
Hạn cuối nộp hồ sơ: